Įvadas
Buhalterio profesija yra neatsiejama nuo pasitikėjimo ir atsakomybės. Siekiant užtikrinti aukštą profesinės veiklos lygį ir apsaugoti visuomenės interesus, buhalteriai privalo laikytis griežtų etikos principų. Šiame straipsnyje aptariamas buhalterių etikos kodeksas, jo svarba, pagrindiniai reikalavimai ir taikymas Lietuvoje.
Buhalterių etikos kodekso svarba
Etikos kodeksas yra esminis dokumentas, reglamentuojantis buhalterių elgesį ir veiksmus. Jis padeda užtikrinti, kad buhalteriai dirbtų sąžiningai, objektyviai ir profesionaliai, laikydamiesi aukštų moralinių standartų. Etikos kodeksas yra svarbus dėl kelių priežasčių:
- Visuomenės interesų apsauga: Buhalteriai, dirbdami atsižvelgdami į visuomenės interesus, privalo tenkinti ne tik atskiro kliento ar darbdavio poreikius. Veikdamas visuomenės interesų vardan, LBAA narys turi laikytis Buhalterių profesionalų Etikos kodekso reikalavimų.
- Pasitikėjimo stiprinimas: Laikydamiesi etikos principų, buhalteriai stiprina pasitikėjimą savo profesija ir užtikrina, kad jų darbas būtų vertinamas.
- Profesinės atsakomybės užtikrinimas: Etikos kodeksas nustato buhalterio atsakomybę už savo veiksmus ir sprendimus, skatina atsakomybę ir profesionalumą.
- Profesinės kompetencijos palaikymas: Nuolatinė buhalterio profesionalo pareiga yra išlaikyti tokį profesinių žinių ir kompetencijos lygį, kuris užtikrintų, kad klientui arba darbdaviui būtų teikiamos aukšto lygio profesinės paslaugos, pagrįstos naujausia praktika, įstatymais ir metodika.
Pagrindiniai buhalterių etikos kodekso principai
Buhalterių etikos kodeksas apima įvairius principus, kurie reglamentuoja buhalterio elgesį ir veiksmus. Svarbiausi iš jų yra:
- Sąžiningumas: Buhalteris turi būti sąžiningas ir atviras visuose profesiniuose santykiuose.
- Objektyvumas: Buhalteris turi būti objektyvus ir nešališkas, vengti interesų konfliktų ir priimti sprendimus, pagrįstus tik faktais ir įrodymais.
- Profesinė kompetencija ir rūpestingumas: Buhalteris turi nuolat tobulinti savo profesines žinias ir įgūdžius, užtikrinti, kad jo darbas atitiktų aukščiausius standartus.
- Konfidencialumas: Buhalteris profesionalas turi rūpintis profesinių ir verslo santykių metu gautos informacijos konfidencialumu ir be deramo ir specialaus leidimo negali atskleisti šios informacijos trečiosioms šalims, išskyrus atvejus, kai atskleisti informaciją yra teisinė ar profesinė teisė arba pareiga.
- Profesinis elgesys: Buhalteris turi elgtis profesionaliai ir atsakingai, laikytis įstatymų ir kitų teisės aktų reikalavimų.
Buhalterių etikos kodekso taikymas Lietuvoje
Lietuvoje buhalterio profesionalo pareiga yra tenkinti ne tik atskiro kliento ar darbdavio poreikius, bet ir dirbti atsižvelgiant į visuomenės interesus. LR buhalterinės apskaitos įstatymas nenumato prievolės (pareigos) buhalteriams vadovautis Buhalterių profesionalų Etikos kodeksu. Tačiau "Lietuvos buhalterių ir auditorių asociacija" - LBAA nariai įsipareigoja dirbti atsižvelgdamas į visuomenės interesus.
LBAA nario pareigos, susijusios su etikos kodeksu
LBAA nario ir LBAA tikrojo nario pareigos apima:
Taip pat skaitykite: Etikos kodekso gairės
- Laikytis LBAA įstatų.
- Laiku sumokėti narystės mokestį ir kitus įsipareigojimus LBAA.
- LBAA kolegijos nustatyta tvarka kelti kvalifikaciją.
- Vykdyti LBAA konferencijos, LBAA kolegijos, LBAA direktoriaus teisėtus sprendimus.
- Gerbti LBAA ir LBAA valdymo organų narius.
- Teikti LBAA tikslią ir pilną informaciją, būtiną LBAA tikslams ir uždaviniams įgyvendinti bei funkcijoms vykdyti pagal LBAA kolegijos patvirtintas tvarkas.
- Saugoti informaciją, kuri yra LBAA kolegijos patvirtinta LBAA komercine paslaptimi.
- Laikytis Tarptautinės buhalterių federacijos patvirtinto Buhalterių profesionalų etikos kodekso reikalavimų.
- Pateikti informaciją LBAA direktoriui apie savo sprendimą dalyvauti arba nedalyvauti LBAA konferencijoje ne vėliau nei prieš 5 darbo dienas iki konferencijos pradžios.
- LBAA tikrasis narys įsipareigoja užtikrinti savo teikiamų paslaugų kokybės kontrolę ir teikti kokybiškas profesines paslaugas savo klientams pagal Lietuvos Respublikos teisės aktus.
- Teikti LBAA kitą pagalbą, būtiną LBAA tikslams ir uždaviniams įgyvendinti bei funkcijoms vykdyti.
Narystės LBAA panaikinimas už etikos pažeidimus
LBAA kolegijos sprendimu narystė LBAA gali būti panaikinta, jeigu asmuo:
- Nevykdo teisėtų LBAA konferencijos, LBAA kolegijos, LBAA direktoriaus sprendimų ar kitų LBAA įstatuose nustatytų narystės pareigų.
- Jei LBAA kolegija nusprendė, kad asmuo vykdo veiklą, priešišką LBAA tikslams ir uždaviniams.
- Jei LBAA kolegija nusprendė, kad asmuo savo elgesiu išreiškia nepagarbą LBAA ar LBAA valdymo organų nariams.
- Asmens elgesys pažeidžia Tarptautinės buhalterių federacijos patvirtinto Buhalterių profesionalų etikos kodekso reikalavimus.
- Asmuo nebeatitinka šiuose Įstatuose nustatytų reikalavimų LBAA narystei.
- Asmuo nevykdo šiuose įstatuose 23.1-23.9 straipsniuose nurodytų pareigų.
Tarptautinė buhalterių federacija (TBF)
TBF - tai pasaulinė buhalterių profesinė organizacija, įkurta 1977 m. TBF sudaro 159 nariai iš viso pasaulio, atstovaujantys daugiau kaip 2,5 mln. viešai praktikuojančių, dirbančių buhalterių. Visi TBF nariai turi taikyti TBF standartus. Tarptautinį apskaitos profesionalų etikos kodekso vadovą galite rasti čia. Skelbiamas į lietuvių kalbą išverstas ir Tarptautinių audito standartų vertimo kokybės priežiūros komisijos peržiūrėtas ir patvirtintas Tarptautinio apskaitos profesionalų etikos kodekso (įskaitant nepriklausomumo standartus) vadovas.
Slapukų naudojimas buhalterių veikloje
Atkreipiamas dėmesys, kad šioje svetainėje naudojami slapukai (angl. cookies). Jeigu sutinkate, prašome, paspauskite mygtuką „Sutinku“ arba naršykite toliau. Būtini slapukai reikalingi, kad svetainė veiktų ir kad galėtumėte naudotis jos bent minimaliomis funkcijomis: ją naršyti, sutikti ar nesutikti su slapukų naudojimu.
Yra keletas slapukų tipų:
- Atsimena lankytojo cookie politikos funkcinės kategorijos pasirinkimą.
- Atsimena, kad lankytojas peržiūrėjo/pasirinko cookie politiką.
- Apsaugo formas nuo kenkėjiško siuntimo.
- Slapukai leidžia svetainei įsiminti Jūsų pasirinkimus, nustatymus, nuo kurių priklauso, kaip ir ką matote svetainėje, pvz., kurią svetainės kalbinę versiją Jums rodyti ir pan. Jie taip pat suteikia galimybę Jums rodyti suasmenintą informaciją.
- Slapukai naudojami analizuojant svetainės lankomumo statistiką. Jie leidžia skaičiuoti apsilankymus ir srauto šaltinius, kad galėtume išmatuoti svetainės efektyvumą ir ją tobulinti, siekdami ją padaryti kuo naudingesnę ir patogesnę lankytojams. Jie padeda mums sužinoti, kurie puslapiai yra labiausiai ar mažiausiai lankomi, sužinoti, kaip lankytojai vaikšto per svetainės puslapius.
- Slapukus nustato trečiosios šalys, pvz., YouTube.com. Jos stebi jūsų elgesį su jų tiekiamu turiniu, pvz., peržiūrint vaizdo įrašus.
Etikos kodekso principų taikymas praktikoje
Etikos kodeksas - tai ne tik formalus dokumentas, bet ir praktinis vadovas, padedantis buhalteriams priimti teisingus sprendimus kasdienėje veikloje. Svarbu ne tik žinoti etikos principus, bet ir gebėti juos taikyti konkrečiose situacijose.
Taip pat skaitykite: Buhalterių elgesio kodeksas
Santykiai su klientais
Buhalteris turi užtikrinti, kad santykiai su klientais būtų pagrįsti sąžiningumu, objektyvumu ir konfidencialumu. Buhalteris turi vengti interesų konfliktų ir informuoti klientą apie galimas rizikas.
Santykiai su konkurentais
Buhalteris turi laikytis sąžiningos konkurencijos principų ir vengti bet kokių veiksmų, kurie galėtų pakenkti konkurentų reputacijai.
Santykiai įmonės viduje
Buhalteris turi elgtis pagarbiai su kolegomis ir vadovais, laikytis įmonės vidaus taisyklių ir procedūrų. Buhalteris turi pranešti apie pastebėtus etikos pažeidimus.
Veikla finansų srityje
Buhalteris turi užtikrinti, kad finansinė informacija būtų tiksli, patikima ir atitiktų įstatymų reikalavimus. Buhalteris turi vengti bet kokių veiksmų, kurie galėtų būti laikomi finansiniu sukčiavimu.
Bendrovės turto naudojimas ir tausojimas
Buhalteris turi rūpintis bendrovės turto saugumu ir tausojimu, vengti bet kokių veiksmų, kurie galėtų būti laikomi turto švaistymu.
Taip pat skaitykite: Individualizuotas ugdymas
Etikos kodekso veiksmingumo užtikrinimas
Norint užtikrinti, kad etikos kodeksas būtų veiksmingas, būtina nuolat šviesti darbuotojus verslo etikos ir elgesio verslo aplinkoje klausimais. Organizacijos veiklos sėkmę lemia ne tik gera strategija, optimali struktūra ir tiksliai organizuoti procesai, bet ir jos organizacinė etikos infrastruktūra. Norint sėkmingai valdyti organizaciją, reikia formuoti ir puoselėti organizacinę etiką. Bendriausiai organizacijų etiką galima būtų apibrėžti kaip nuostatų, normų, vertybių bei įsitikinimų visumą, kuri yra sąmoningai sukurta, ir kuria vadovaujasi organizacija siekdama savo užsibrėžtų tikslų ir spręsdama iškilusias problemas. Organizacijų etika kaip jungiamoji grandis vienija visų darbuotojų pastangas, remiantis žmonių dvasinėmis, emocinėmis, kultūrinėmis vertybėmis siekti bendrų organizacijos tikslų. Organizacijų etika egzistuoja tam, kad vienytų žmones, sukurtų jų bendrą suvokimą, skatintų organizaciją tobulėti ir vystytis.
Svarbūs aspektai, siekiant užtikrinti etikos kodekso veiksmingumą
- Nuolatinis darbuotojų mokymas ir konsultavimas etikos klausimais.
- Etikos kodekso įtraukimas į įmonės vidaus politiką ir procedūras.
- Etikos pažeidimų prevencija ir kontrolė.
- Skatinti darbuotojus pranešti apie pastebėtus etikos pažeidimus.
- Užtikrinti, kad etikos pažeidimai būtų tinkamai ištirti ir nubausti.
Buhalterių profesinės etikos tyrimai
Buhalterių profesinė etika pastaruoju metu tapo mokslininkų ir praktikų susidomėjimo sritimi, vertinant ją kaip vieną lemiamų verslo organizacijų veiklos rezultatų teisingo atskleidimo veiksnių. Buhalterių profesinė etika priskiriama taikomajai etikai, nors turi ir metaetikos bei normatyvinės etikos bruožų. Tyrimų rezultatai parodė, kad didžiausią įtaką etiškai buhalterių elgsenai daro jų moralinė branda, kompetencija tiek profesine, tiek etikos reglamentų įsisąmoninimo prasmėmis bei gebėjimas atsisakyti vykdyti organizacijos, kurioje dirba, vadovų reikalavimus atlikti veiksmus, pažeidžiančius buhalterių profesinę etiką. Vis dėlto penktadalis respondentų neteikia reikšmės buhalterių profesinei etikai ir nemato grėsmės savo profesijos prestižui dėl etikos nuostatų nesilaikymo.
tags: #buhalteriu #elgesio #normos